臺灣虎航加薪幅度出爐! 固定薪資多3千、伙食津貼再加碼

臺灣虎航加薪幅度出爐! 固定薪資多3千、伙食津貼再加碼

臺灣虎航董事長陳漢銘。(蔡亞樺攝)

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臺灣虎航今(15)日中午舉辦年終餐敘,董事長陳漢銘在場宣佈,上午董事會拍板通過年終獎金與加薪案,平均每位員工可領10.8個月年終獎金,今年平均薪資調幅4%、平均固定薪資增加3千元,平均調幅達11.48%。

疫後航空業營收穫利創新高,虎航企業工會日前在臉書發文指出,相比華航、長榮航空,虎航員工平均每人幫公司多賺167萬,根本是「過勞超人」,一人當三人用,幫公司賺最多錢,但薪水並無超人一等,廉價航空員工不代班就該是廉價勞工。

虎航企業工會表示,去年12月臺灣虎航發佈董事長一封信給全體員工,說有魚有肉一定會和員工分享,繼8月發1個月基本薪後,再加發2個月基本薪當作績效獎金,新聞大篇幅報導加繼保障第13個月的基本薪後,臺灣虎航員工全年獎金上看10個月,也就是說年終獎金上看6個月。年終獎金是否如媒體報導所言,目前都是未知數,只怕期望愈高、傷害愈大。

陳漢銘今日在餐敘表示,董事會拍板通過年終獎金案,平均每位員工可領10.8個月,最高可領到14個月,除了獎金髮放,今年平均薪資調幅4%、平均固定薪資增3000元,平均調幅共達11.48%,另有伙食津貼增加12%。

陳漢銘表示,回饋團隊同仁努力,並感謝董事會支持,此爲是民航史以來最高的年終額度。不少虎航員工在現場拿出手機確認年終入帳後,興奮大喊「謝謝董事長!」

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