工總不認同新制勞退提繳率上調 強調僱主負擔過重

工總不認同新制勞退提繳率上調 強調僱主負擔過重
贵妃每天只想当咸鱼

勞團訴求提高目前新制勞退強制僱主6%提繳率,工總常務理事何語明白表示,不同意;因爲臺灣僱主法定負擔比率已達21%,很多已開發國家16%至18%,臺灣僱主負擔已經高出一截,不太可能會再提高。

魔女渡世

还有多少遮羞布

爲何臺灣僱主法定負擔比率偏高?何語指出,主要是其他國家勞保、健保的勞僱負擔比是各一半,但在臺灣,僱主在勞保負擔比是七成,勞工只有二成;在健保,僱主負擔六成,勞工只負擔三成。

工商協進會表示,勞保費率每兩年調升0.5個百分點、基本工資逐年調高,健保費率預計明年或後年也會調升,僱主總體負擔持續增加,若再加上提高新制勞退僱主提繳率,很多中小企業恐難以承受。

少事法绑手绑脚 师不敢管 警难介入

蜜愛傻妃 小說

工總雖反對提高僱主強制提繳率,但認爲勞工自提6%是可以鬆綁。

工總白皮書曾提及,勞退新制自2005年施行以來,勞退自提比率始終未見明顯提升,爲強化退休後生活無虞,建議提高「勞工退休金條例」勞工自提比率至10%以上,以保障勞工退休後生活所需。

延伸閱讀

中日韩外长晚餐会喊卡 日媒曝:王毅「行程繁忙」

《再生医疗制剂条例》通过初审 广告不实最高罚200万

用贿款包养情妇 张之明被戴绿帽